河南博物院关于2014年公开招聘工作人员面试工作有关事项的通知
文图: 河南博物院办公室
编辑: 荆书剑
发布日期: 2014-07-16

根据《河南省文化厅直属事业单位2014年公开招聘工作人员方案》的有关规定,现就河南博物院2014年公开招聘工作人员面试工作有关事项通知如下。

一、参加面试人员

根据笔试成绩,按拟招聘岗位人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。我院计划招聘工作人员6名,参加面试人员为18人,分别为:

会计岗位:宋雯(042)、张宁(109)、李艳琼(006)

文秘岗位:张晓峰(186)、徐博一(130)、曹海波(122)

纸质文物保护:金玉红(001)、张小云(004)、徐权森(002)

数字影像管理:卫潇洋(007)、刘卓(010)、李媛(011)

中国古代书画研究:龚曼(004)、赵雅杰(005)、付卉(029)

古籍及文物资料保护管理:吕恩子(004)、王海霞(006)、王倩(005)

二、面试时间

2014年7月18日上午8:00—12:00

三、面试地点

河南博物院西配楼二楼第三会议室

四、面试程序及相关要求

1、面试人员应携带本人身份证、准考证原件于7月18日上午7:40到西配楼二楼第四会议室签到。签到后由工作人员安排进行抽签,确定面试顺序,等候面试。面试开始后10分钟不到场者视为弃权。

2、面试开始后,面试人员持本人抽签号码,由工作人员引导进入面试室。

3、面试时间每人10分钟左右。面试人员进入面试室应首先报告自己的抽签考号和报考岗位,并按照主考官的要求回答相关问题。回答问题时,不得说出自己的姓名。

4、主考官示意面试结束后,面试人员应停止答题并离开考场,到第二会议室等候。

5、面试考官根据应试者回答问题的情况,按照面试各测评要素逐项进行独立评分,并填写《结构化面试评分表》。

6、面试结束后,由工作人员计算面试成绩。去掉一个最高分、一个最低分,剩下得分的总和取平均分为该考生的面试成绩。由监督人员向面试人员现场宣布面试成绩。

特此通知。

河南博物院

2014年7月16日